宣教下沉接地气 积分聚力守安全 ——古浪公路段安全积分超市常态化运行暨送教上门培训扎实开展

为持续夯实公路养护安全生产根基，创新基层安全治理模式，切实破解一线安全宣教短板，武威公路事业发展中心古浪公路段常态化推进安全积分超市规范运行，精准开展“送教上门”安全培训，以“积分激励＋精准宣教”的组合式举措，推动安全理念入脑入心、安全责任落地生根，全力筑牢辖区公路养护安全生产坚固防线。

为打破传统安全管理“被动约束、单向宣教”的固化模式，古浪公路段打造安全积分超市，构建起“正向激励、以积促安、全员共治”的安全管理新机制。结合公路养护作业实际，细化完善积分考评体系，将职工日常安全规范作业、隐患排查上报、安全知识常态化学习、作业区标准化布设等履职行为纳入积分范畴，形成全覆盖、可量化、可兑换的积分管理机制。

一线养护干部职工可通过主动排查上报路面破损、边坡塌方、安全设施损坏、警示标识缺失等安全隐患，严格落实养护作业安全规范、积极参与单位安全宣讲及应急演练等方式累积安全积分，凭借积分可兑换劳保用品、生活物资等实用奖品。实实在在的激励举措，有效调动了全员参与安全治理的主动性和积极性，推动干部职工从“要我安全”向“我要安全”的思维转变，彻底激活公路养护安全治理内生动力。

在积分激励机制常态化落地的基础上，针对一线养护站区分散，职工集中学习不便等实际问题，古浪公路段精准施策、靶向发力，组织开展“送教上门”专项培训，把安全课堂搬到养护一线、作业现场，实现安全宣教无死角、全覆盖。

培训采用“案例剖析＋实操演示＋互动答疑＋隐患实操整改”的沉浸式教学方式，紧扣公路养护工作核心风险点，重点围绕道路作业安全规范、机械设备安全操作、用电用气安全、防火防汛、应急避险、突发事件处置等关键内容开展精准教学。宣讲人员结合辖区公路养护典型安全案例，深入浅出讲解作业过程中常见安全隐患及防范要点，手把手指导排查作业区域安全隐患，现场演示灭火器的规范使用方法，细致解答职工日常作业中遇到的安全难题，切实提升一线职工安全防范能力和应急处置水平。此外，重点对我段1名退伍安置职工开展岗前专项安全教育，结合养护岗位实际进行分析告知及安全交底，确保人员安全上岗。

此次“积分赋能＋上门送教”的安全宣教模式，精准贴合公路养护行业工作特点，兼顾实用性与趣味性，有效补齐了安全宣传教育短板，切实提升了全员安全素养和安全治理精细化水平。

下一步，古浪公路段将持续优化安全积分超市运行机制，细化积分考评标准，丰富激励内容，常态化开展差异化、精准化的上门送教服务，不断创新安全宣教形式、拓宽安全宣教覆盖面，持续织密公路养护安全防护网，全力保障辖区国省干线公路安全、畅通、有序运行。